企業(yè)品牌設(shè)計(jì)中常用的設(shè)計(jì)方式就是VI設(shè)計(jì)和logo設(shè)計(jì)，這兩種系統(tǒng)屬于企業(yè)的視覺符號(hào)，當(dāng)然二者具有哪些區(qū)別還需要全面掌握。vi設(shè)計(jì)形象的重要組成部分可以通過文字，符號(hào)進(jìn)行全面表達(dá)，可以將企業(yè)的發(fā)展理念，企業(yè)規(guī)范性和其他內(nèi)容進(jìn)行全面表達(dá)，可以創(chuàng)造更多的企業(yè)發(fā)展形象，而logo設(shè)計(jì)就比較簡單，具體的內(nèi)容需要在設(shè)計(jì)這方面全面掌握。logo設(shè)計(jì)和品牌vi設(shè)計(jì)公司要不斷的進(jìn)行自我升級創(chuàng)新，打造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)發(fā)展理念，有創(chuàng)新性的設(shè)計(jì)元素，在集中性表達(dá)思想的過程中能夠有新的發(fā)展目標(biāo)，中心化的去解決更多的發(fā)展難題，在特定的環(huán)境中能夠體現(xiàn)出自身優(yōu)勢。

　　對于任何一家設(shè)計(jì)公司來說在強(qiáng)大的市場競爭中將面臨著更大的挑戰(zhàn)，需要不斷的進(jìn)行自我升級，真正體現(xiàn)出自身的發(fā)展優(yōu)越性才能獲得更好的發(fā)展目標(biāo)，在特定的環(huán)境中能夠有新的發(fā)展方向，能夠具體形象的表達(dá)出自己的核心思想，可以將企業(yè)的專業(yè)化規(guī)范化創(chuàng)新理念進(jìn)行全面表達(dá)，需要為其更多的公司提供全面優(yōu)質(zhì)化服務(wù)，為自身發(fā)展提供更多動(dòng)力，在今后今后的發(fā)展過程中能夠全面的站穩(wěn)腳跟。無形中可以創(chuàng)造更多的發(fā)展效益，這些都是設(shè)計(jì)所帶給企業(yè)的核心價(jià)值。

　　在互聯(lián)網(wǎng)高度發(fā)達(dá)的時(shí)代中企業(yè)品牌形象設(shè)計(jì)的發(fā)展模式非常的注重，在特定的環(huán)境中進(jìn)行全面優(yōu)化，而且要了解企業(yè)發(fā)展中的一些核心引力，只有不斷的突破自我才能獲得更好的發(fā)展目標(biāo)真正，真正的體現(xiàn)出自我發(fā)展的價(jià)值才能有新的發(fā)展空間，需要在特定的環(huán)境中體現(xiàn)出自我發(fā)展的核心模式，不斷的集中性的去表達(dá)各種各樣的思想才能更快進(jìn)步。logo設(shè)計(jì)和品牌vi設(shè)計(jì)公司競爭壓力越來越大，所以在發(fā)展的過程中需要體現(xiàn)出自我發(fā)展的優(yōu)勢。

　　任何一家設(shè)計(jì)公司將面臨著強(qiáng)大的市場挑戰(zhàn)，所在發(fā)展中有自己的發(fā)展目標(biāo)，而且要了解vi設(shè)計(jì)和logo設(shè)計(jì)的核心精髓所在，不斷的體現(xiàn)出自己的專業(yè)化水平才是最重要的，要有更多新型設(shè)計(jì)人才只有人才體現(xiàn)出自己設(shè)計(jì)的新模式，為企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展提供更多保障，而且能夠體現(xiàn)出企業(yè)今后的發(fā)展水平，在特定的環(huán)境中能夠得到一個(gè)集中化的表達(dá)，所以企業(yè)需要有自我完善發(fā)展的基礎(chǔ)才能更快進(jìn)步。

　　logo設(shè)計(jì)和品牌vi設(shè)計(jì)公司在做設(shè)計(jì)的過程中，千萬不能夠思維混亂，不能用logo的設(shè)計(jì)觀點(diǎn)和方法進(jìn)行VI設(shè)計(jì)，在做設(shè)計(jì)的過程中需要根據(jù)企業(yè)所需的所做的需求進(jìn)行判斷，當(dāng)然要了解vi設(shè)計(jì)和logo設(shè)計(jì)并不是對立的，只有不斷的融合才能更好的反映出個(gè)性化，差異化的表現(xiàn)，如何能夠處理二者設(shè)計(jì)之間的關(guān)系也是很重要的，需要有一定的設(shè)計(jì)新模式。